働きたいけど自信がない!おすすめの就労移行支援事業所

お役立ちリンク集

🌟 就労移行支援とは?

障害がある方(精神・発達・知的・身体など)が、
一般企業への就職を目指すためのサポートを受けられる福祉サービスです。

「いきなり就職するのは不安」「ブランクがある」「働いたことがない」といった人のために、安定して働くための基礎を身につける場所です。

就労移行支援の事業所にはそれぞれ特徴があり、面談や見学をして自分に合った事業所を見つけるのも就職のための大切な活動となります。

ここでは、おすすめの就労移行支援をご紹介します!


特徴いろいろ!就労移行支援

「働きたい」をサポート【LITALICOワークス】

LITALICOワークスは非常に規模が大きく、全国に130以上の事業所を構えています。

外に出るのが苦痛に感じる方や、地方に住んでいる方でも利用しやすいのが特徴です。

これまでに6,000人以上がLITALICOワークスを利用して就職している実績があるのも大きなポイント!自宅の近くに事業所があるかチェックしてみましょう。

パーソルチャレンジ・ミラトレ

ミラトレは、dodaチャレンジを運営する企業・パーソルダイバースが提供しているサービスです。

実は、パーソルダイバースは障害者を多く雇用している「特例子会社」。利用者側と企業側のそれぞれの立場でサポートできるのが強みです。

東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・兵庫に事業所を展開しています。

AIやデータサイエンスが学べる就労移行支援【Neuro Dive】

同じくパーソルダイバースが運営するNeuro Diveは、AIや機械学習・データサイエンス・RPAなどの高度な専門スキルを身に着けて就職することを目指せます。

先端ITに特化して知識・技術を習得するため、就職先でスペシャリストとして第一線で活躍したい人におすすめの事業所です。

渋谷・秋葉原・横浜・大阪・福岡に事業所があります。

在宅×ITスキルで自分らしく働く【就労移行支援manaby】

独自開発のeラーニングで個別に習得を進めていくスタイルのmanaby。

1,500以上の動画から事務・デザイン・ITなどについて学べます。

体調に合わせて通所で学んだり在宅で学んだりとフレキシブルな点が特徴です。

宮城県、山形県、福島県、東京都、神奈川県、茨城県、千葉県、埼玉県、大阪府、兵庫県、愛知県、鹿児島県に事業所があります。


👀 見学・体験利用が超重要!

毎日通うことになる就労移行支援事業所を決めるには、見学や体験利用を通じて、実際の雰囲気やスタッフの対応を見るのがとても大切です。

見学時に確認したい質問リスト:

  • 1日のスケジュールは?
  • どんな訓練内容がありますか?
  • 就職支援はどんな風に行っていますか?
  • 障害特性に合わせた配慮はありますか? など

就労移行支援事業所を選ぶポイント7選

就労移行支援事業所は全国にたくさんありますが、内容や雰囲気はそれぞれ違います。

1つだけでなく、2〜3か所見学して比べてみると、自分に合った事業所が見つかりやすくなります。
自分に合った場所を選ぶことが、就職成功のカギです!

比較・見学の際に気にしておきたいポイントは以下の通りです。

① 自分の目的に合っているか

  • 一般就職を目指したい?
  • まずは生活リズムを整えたい?
  • パソコンスキルを学びたい?
  • 人とのコミュニケーションを練習したい?

👉 自分の目標に合ったプログラムがあるかをチェックしましょう。


② 支援員(スタッフ)が親身で信頼できるか

  • 見学や体験のときに、丁寧に話を聞いてくれるか?
  • あなたの障害特性を理解しようとしてくれるか?

👉 人との相性も大切です。「ここなら話しやすい」と感じるかを大事に。


③ 就職実績はどうか

  • 過去にどんな人が就職している?
  • 就職率や定着率(長く働き続けられているか)も確認!

👉 ホームページやパンフレットに載っていることもあります。


④ 訓練内容が自分に合っているか

  • パソコン、軽作業、面接練習、企業実習など、内容はさまざま。
  • 「楽しそう」「やってみたい」と思える内容かをチェック!

👉 無理なく続けられそうか、自分のペースに合っているかも大切。


⑤ 通いやすい場所にあるか

  • 家から通いやすい距離か?
  • 毎日通えるかどうか、交通費はどうか?

👉 長く続けるには「負担の少なさ」もポイント!


⑥ 施設の雰囲気・環境はどうか

  • 清潔感があるか?静かで落ち着けるか?
  • 利用者さんたちの様子はどう?

👉 自分がリラックスして通えるかどうか、実際に見学で感じましょう。


⑦ 就職後の「定着支援」がしっかりしているか

  • 働き始めた後も相談できる体制があるか?
  • 職場と連携してサポートしてくれるか?

👉 「就職して終わり」ではなく、その後のフォローも重要!

まとめ

「働きたい」というその気持ちが何よりも大切です。

いきなり就職するのは難しそうでも、「就労移行支援」を利用すれば生活リズムの整え方やビジネスマナーから学んでいけます。

社会に出て働くためのサポートや、習得できる内容は事業所によりさまざま。自分に合った就労移行支援事業所を見つけましょう!

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